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En France, près de 8 salariés sur 10 souhaitent booster leur carrière professionnelle. Sans surprise, leur principale motivation est d’améliorer davantage leur santé financière, mais aussi de découvrir de nouveaux horizons et d’endosser des responsabilités plus intéressantes. Quels sont les leviers et les bonnes pratiques à mettre en place pour donner un réel élan à votre vie professionnelle ? Suivre une formation MBA afin d’améliorer votre expertise technique est un des points à envisager.
Faites le point sur vos compétences
Avant de vous lancer dans l’aventure, il est pertinent de vous autodiagnostiquer. Il s’agit plus précisément d’identifier exactement toutes les compétences que vous avez pu développer tout au long de votre carrière professionnelle. Ce bilan de compétences vous permet de partir du bon pied. La raison est qu’il met en lumière tous les atouts personnels que vous pourrez valoriser et mettre à profit dans le cadre d’une évolution professionnelle. Cette opération est toutefois loin d’être évidente, le challenge étant de déceler chaque savoir-faire caché et inexploité, mais qui fera votre force. Dans ce cas, n’hésitez pas à vous faire accompagner, par exemple par un business coach.
Cadre à fort potentiel : boostez votre carrière professionnelle grâce à la formation EMBA
Les formations constituent un véritable accélérateur de carrière. Vous pouvez en profiter pour enrichir et mettre à jour votre panel de compétences, mais également pour perfectionner vos atouts actuels. Encore faut-il trouver celle qui est susceptible de vous permettre d’atteindre aisément les objectifs que vous vous êtes fixés. En matière de formation, vous n’avez que l’embarras de choix. Si vous êtes actuellement cadre ou manager ayant plus de cinq ans d’expérience managériale, ce que vous apportera la formation EMBA va propulser à coup sûr votre vie professionnelle.
À qui s’adresse la formation EMBA ?
Considérée comme un « ascenseur professionnel », la formation EMBA (Executive Master of Business Administration) s’adresse tout particulièrement aux cadres d’entreprise qui souhaitent redonner un souffle à une carrière déjà bien lancée. Elle est réservée à ceux qui sont titulaires d’un Bac+3 minimum, et qui justifient de plus de 5 ans d’expérience managériale, soucieux d’évoluer, et souhaitant :
- accéder à de hautes responsabilités,
- devenir un acteur clé dans leur société,
- augmenter leurs responsabilités au sein de leur entreprise,
- gagner en visibilité,
- se créer de nouvelles opportunités dans un pays étranger, dans un autre secteur ou en occupant une poste supérieure,
- se créer un important réseau international,
- surpasser leurs limites,
- booster leur vision stratégique afin de développer des solutions novatrices,
- renforcer leurs compétences managériales et en leadership,
- percer internationalement dans des domaines tels que la finance, la comptabilité et les affaires, etc.
Quelles sont les compétences requises ?
Il est d’abord nécessaire d’avoir un excellent niveau en anglais pour pouvoir suivre une formation EMBA. La raison est qu’elle est entièrement dispensée en anglais. Notez que si vous n’avez que 2 à 5 ans d’expérience managériale, vous devez vous tourner vers la MBA classique. Les candidats doivent de surcroît justifier de connaissances pointues et approfondies sur le management d’entreprise, raison pour laquelle la formation est réservée aux cadres ayant une certaine ancienneté dans leur domaine.
La sélection pour intégrer une formation EMBA ou MBA classique s’effectue sur dossier et entretien (en anglais). Seuls les profils à fort potentiel, motivés, capables et couverts d’esprits auront le plus de chances d’être pris. De plus, la majorité des établissements demandent aux candidats des tests d’aptitudes au management, des lettres de recommandation d’employeurs ainsi que des tests d’anglais. Intégrer un EMBA est dans ce cas particulièrement difficile au vu du contenu haut de gamme de la formation.
Comment se déroule-t-elle ?
Le cursus EMBA s’étend de 12 à 24 mois et se déroule à temps partiel afin de permettre aux cadres stagiaires de travailler en parallèle. Elle comprend notamment des cours participatifs, des conférences, du coaching ainsi que des conférences et se divise généralement en deux phases bien distinctes : fondamentale et personnalisation. Lors de la première phase, vous acquerrez toutes les compétences managériales cruciales tout en travaillant sur votre plan de carrière et de développement. Lors de la seconde, vous choisirez des séminaires s’articulant autour des domaines sur lesquels vous souhaitez vous spécialiser, dont l’un s’effectue à l’étranger.
Au terme du cursus, vous vous verrez attribuer un diplôme prestigieux d’administration des affaires pouvant couronner l’ensemble de vos études. C’est un véritable sésame pour des carrières internationales et pour accéder à des postes à haut niveau de responsabilité. Avec ce diplôme à forte valeur, vous ne risquerez pas de passer à côté des opportunités professionnelles qui donneront un coup d’accélérateur à votre carrière professionnelle.
Pour financer votre formation EMBA, plusieurs options s’offrent à vous :
- bourses privées,
- parrainage de l’entreprise,
- organismes publics comme OPCO ou CPF,
- accords de prêts bancaires préférentiels,
- épargne personnelle,
- défiscalisation,
- bourses proposées par l’établissement de formation, etc.
L’accès à cette formation requiert des dépenses non négligeables certes, mais c’est un véritable investissement qui garantit un ROI accru.
D’autres pistes à suivre pour accélérer votre carrière professionnelle
Dans le cas où vous ne figurez pas parmi les profils auxquels s’adressent le MBA ou l’Executive MBA, pas de soucis ! Comme déjà évoqué plus haut, il existe toute une panoplie de formations pouvant vous permettre d’acquérir de nouvelles compétences et donner une valeur ajoutée à votre profil. Certaines s’effectuent en présentielles tandis que d’autres en ligne, en toute autonomie. Choisissez celles qui vous offrent le plus de nouvelles perspectives professionnelles, qui s’accordent à votre profil et qui peuvent tout changer dans votre carrière professionnelle. L’élargissement de votre champ de compétences peut également se faire via le business coaching, les conférences, les évènements (informels ou formels), les salons, les forums professionnels, etc.
Pour faire évoluer votre carrière professionnelle, vous devez parfois prendre certains risques calculés et oser aller de l’avant. Rien ne bougera effectivement si vous n’êtes pas audacieux. Si votre employeur vous propose un poste jugé difficile et compliqué, sachez que c’est un défi intéressant à relever qui, une fois réussi, vous donnera accès à de nouvelles portes. Pensez également à développer par tous les moyens votre réseau professionnel et à bien gérer votre réputation. Sinon, vous pouvez jouer la carte de l’expatriation ou constituer une entreprise qui s’articule autour d’un domaine qui vous passionne.
