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Les grands leaders se tournent constamment vers l’avenir, en stimulant l’innovation dans leurs domaines respectifs. De véritables innovateurs comme Mark Zuckerberg de Facebook, Steve Jobs d’Apple, et le gourou du marketing Seth Godin ont révolutionné la façon dont nous commercialisons et consommons certains des produits et services les plus importants de notre vie quotidienne. Au fil des ans, à mesure que les leaders ont fait leur marque, le terme : » leadership éclairé » est apparu comme une étiquette attribuée à ces personnes et à d’autres pour leur capacité à voir les tendances futures et à partager leurs connaissances et leurs expériences avec d’autres.
Le véritable leadership éclairé commence à l’intérieur
Les leaders d’opinion se distinguent non seulement par l’innovation, mais aussi par la passion qui anime l’innovation. Les leaders éclairés se distinguent non seulement par l’innovation, mais aussi par la passion qui les anime.
Donc, la première étape sur le long chemin pour devenir un véritable leader éclairé consiste à identifier votre passion, puis à l’utiliser pour alimenter une mission primordiale. Idéalement, cette mission sera d’une portée étroite, mais suffisamment ambitieuse pour attirer une tribu ou des adeptes.
Résolvez un problème
Les plus grands leaders ne sont pas géniaux uniquement parce qu’ils sont entrepreneurs, PDG et philanthropes sociaux. Ils deviennent des leaders d’opinion, parce qu’ils se réveillent chaque jour en cherchant à résoudre un problème aligné sur leur objectif.
Trouvez votre plateforme
Une fois que vous avez développé votre mission et que vous avez une solution claire aux défis que vous avez surmontés, la prochaine étape pour grandir en tant que leader d’opinion est de trouver une plateforme pour partager vos pensées et vos expériences. Une solide présence sur les médias sociaux peut rapidement améliorer votre portée, en vous connectant à la fois à votre public idéal et à d’autres influenceurs au sein de votre secteur d’activité.
La publication idéale sur les médias sociaux prouvera qu’en plus de savoir de quoi vous parlez, vous êtes prêt à prendre des risques calculés. Ces deux qualités sont essentielles chez un leader d’opinion.
Cependant, évitez le piège qui consiste à pousser du contenu courant. Essayez de poser une question pressante ou de partager votre expérience sur la façon dont vous avez surmonté un obstacle dans votre vie. N’ayez pas peur de repousser les limites, après tout, personne ne suit les leaders qui sont ordinaires.
Une autre plateforme à considérer est le blogging.